本報記者 王僖

    過去五年，濰柴人“心無旁騖攻主業”，不斷聚焦核心技術，持續筑牢優勢主業，奮力書寫出了亮麗的“新答卷”。

    數據顯示，濰柴集團營業收入由2013年—2017年的五年累計7439億元增長到2018年—2022年的五年累計21498億元，增長2倍；利潤總額由2013年—2017年的五年累計244億元增長到2018年—2022年的五年累計880億元，增長2.6倍。其中2020年和2021年連續兩年產銷發動機突破百萬臺，成為全球最大的發動機產業集群。WOS濰柴質量管理模式獲得中國質量獎，被國務院國資委評選為“十大標桿模式”。過去五年，成為濰柴集團發展質量最高的五年。

    科技成果大爆發

    過去五年，濰柴集團始終把科技創新擺在發展的重要位置，推動研發大投入、人才大引進、生態大變革、成果大爆發。

    數據顯示，近五年濰柴集團僅發動機業務累計研發投入近200億元，研發費用占比超過6%。其中，2022年研發費用占比超9%，研發費用的20%以上是基礎研究和前沿研究。投資110億元打造了“八院一中心”的研發布局，并相繼建成內燃機與動力系統全國重點實驗室、國家燃料電池技術創新中心、國家內燃機產品質量檢驗檢測中心、國家內燃機產業計量測試中心、國家商用汽車動力系統總成工程技術研究中心等一批“國字號”平臺，自主研發能力邁向世界一流水平。

    以我為主、“鏈合”創新，濰柴集團突破了一大批在全球行業具有重要影響力的科技成果。“重型商用車動力總成關鍵技術及應用項目”榮獲2018年度國家科技進步一等獎；率先發布全球首款本體熱效率超過50%、51%、52%商業化柴油機，全球首款本體熱效率54.16%商業化天然氣發動機，以及全球首款大功率金屬支撐商業化SOFC（固體氧化物燃料電池）產品，讓中國動力站在了世界之巔。前瞻布局燃料電池、純電動、混合動力三大技術，掌控了從動力系統到整車整機的新能源全產業鏈核心技術和資源。成功推出高端液壓動力總成和大型CVT動力總成，打破國外壟斷，有力推動我國農業機械行業自主發展、邁向高端，國內首臺大馬力CVT智能拖拉機被農業農村部稱為真正的“國貨之光”。2018年—2022年的五年間，發動機板塊累計獲得省部級以上科技獎項82項、授權專利6824件，分別為此前五年的3.4倍、3.1倍。

    國內外雙循環齊發力

    近年來，濰柴集團堅持國際化發展戰略，在全球打造了協同并進的產業布局，在合作共贏中叫響濰柴品牌。

    濰柴集團先后戰略重組了法國博杜安、意大利法拉帝、德國凱傲集團、德國林德液壓、美國德馬泰克、美國PSI、英國希鋰斯、加拿大巴拉德等11家歐美高科技企業。這些并購企業100%成功整合，濰柴海外營收占比達40%以上，位列中國跨國公司100大第18位，跨國指數39.06%，成為中國裝備制造業在全球的一張重要名片。

    海外企業經營業績亮眼，出口業務同步發力。濰柴集團堅持產品高端化、品牌全球化、制造本地化，五年來，發動機年出口銷量從不足2萬臺增長至近6萬臺，其中大缸徑高端發動機出口增長4倍，銷往全球110多個國家和地區，成功進入排放法規最嚴格的歐美高端市場。

    新舊動能轉換大提速

    制造業高質量發展是中國經濟高質量發展的重中之重。五年來，濰柴集團不斷加速布局新能源、新科技、新業態，累計投資330億元，在濰坊建成大缸徑高速高端發動機智能工廠、燃料電池產業園、林德液壓產業園、新百萬臺數字化動力產業基地、科學技術研究總院等12個山東省新舊動能轉換重大項目，以大項目激發新動能，打造增長新引擎。

    濰柴集團加速推進新一代信息技術與制造融合應用，全力打造行業領先的“黑燈工廠”，樹立了傳統制造企業智能化轉型示范新標桿。先后被授予國家首批“智能制造試點示范項目”“國家級信息化和工業化深度融合示范企業”、國家“汽車發動機數字化生產車間”、全球“燈塔工廠”。

    人才隊伍大聚集

    科技是第一生產力、人才是第一資源、創新是第一動力。2018年—2022年五年來，濰柴堅持全球化、市場化、高端化引才，全力打造人才集聚新高地，發動機板塊累計引進中高端人才6300多人，比此前五年多引進4600余人，科研隊伍從2018年的2200多人增加到現在的6000多人，碩士以上人才達3000多人，涌現了一批在全球行業具有重要影響力的科技帶頭人。

    濰柴集團還建立行業領先的多元化綜合激勵體系，聚焦關鍵核心技術和重大攻關項目，率先在行業內實施“立軍令狀”“揭榜掛帥”機制，同時暢通研發人員發展通道，搭建科技榮譽體系，讓創造價值的科技人才名利雙收。2017年、2019年、2022年分別召開科技創新發展大會，每次拿出1億元重獎科技功臣，個人獎勵最高達1000萬元，轟動全行業。

    技術工人隊伍是支撐中國制造、中國創造的重要力量。濰柴集團高度重視技能人才隊伍建設，建設了58個勞模和工匠創新工作室，打通了“五位一體”階梯式晉升通道，形成了行業領先的高技能工匠人才梯隊，培養出大國工匠1人、中國機械行業工匠3人、中國鑄造行業工匠3人、齊魯工匠4人、齊魯大工匠2人、濰坊工匠30人。五年來，濰柴工匠團隊累計主導科研創新、技術革新項目近1500項，創造經濟效益6億元。

（編輯 田冬）